¿Se ha puesto a pensar que experimentar fatiga lo lleva a un periodo de cansancio permanente que puede inducirlo a cometer errores en su trabajo, pudiendo provocar accidentes laborales? Ocasionalmente,...
El cierre de fin de año en las empresas quizá es uno de los momentos de mayor responsabilidad y tensión para los trabajadores, especialmente, porque aumentan las reuniones, la presión...
¿Cuál es la diferencia entre un trabajador comprometido con uno adicto al trabajo? El primero, se identifica plenamente con su puesto de trabajo y tiene una alta motivación para desarrollar...
La inestabilidad laboral puede afectar profundamente la salud de los trabajadores, tanto para quienes no tienen la posibilidad de acceder a una contratación digna como para quienes se encuentran en...
Algunos factores relacionados con el tipo de trabajo y el ambiente laboral pueden originar dolores de cabeza o agravar los mismos, aumentando las posibilidades de interferir en el desempeño de...
Así como existen los ambientes laborales idóneos donde las condiciones de trabajo son aptas y el bienestar de los trabajadores puede constituirse como una política de las empresas; en el...
Durante la jornada laboral es evidente que entran en juego una serie de factores provenientes del entorno, como los relacionados con los distintos tipos de estresores (laborales, familiares, económicos, etc.)...
Cuando se experimenta un nivel de presión extremo en el trabajo, que sobrepasa la capacidad del trabajador para responder productivamente respecto de sus labores, surge un estado de ansiedad que...
Existen climas laborales tóxicos que se caracterizan, entre otras cosas, por las actitudes agresivas, abuso de la autoridad, mala relaciones entre compañeros de trabajo, mala comunicación o burlas. Dentro de...
A propósito, del reconocimiento oficial que la Organización Mundial de la Salud (OMS) hizo con respecto al síndrome de burnout como una enfermedad asociada al empleo; resulta interesante conocer qué...
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